<img height="1" width="1" style="display:none" src="https://www.facebook.com/tr?id=338828359229569&amp;ev=PageView&amp;noscript=1">

Jobs

Wil jij bij ons werken?

Wij geloven dat iedereen een kans op arbeid verdient. Daarom werken bij Opnieuw & Co vaak mensen met een grote afstand tot de reguliere arbeidsmarkt. Bij ons doen zij kennis en ervaring op om daarna door te stromen naar de reguliere arbeidsmarkt. Zo dragen zij én wij een steentje bij aan de maatschappij. 

Om dit hele proces in goede banen te leiden, zijn wij regelmatig op zoek naar omkaderend personeel. Word jij binnenkort ook een Opnieuw & Co'er?

 
Onze vacatures
Medewerkers winkel Vredebaan

Iédereen verdient een job

Bij Opnieuw & Co werken in totaal ongeveer 460 medewerkers, waarvan 400 met een (grote) afstand tot de reguliere arbeidsmarkt.

Bij ons kunnen zij waardevolle kennis opdoen om uiteindelijk door te stromen naar de reguliere arbeidsmarkt. We bieden onze medewerkers de kans om werkervaring op te doen. Ze krijgen daarbij nauwkeurige begeleiding van onze maatwerkcoaches. Op deze manier versterken we niet alleen hun vaardigheden, maar ook hun sociale contacten. Daarnaast kunnen medewerkers, indien nodig, tijdens hun werkuren ook Nederlandse les volgen, zodat ze makkelijker kunnen doorstromen naar een nieuwe job. 

Medewerker productie

Persoonlijke aanpak bij tijdelijke tewerkstelling

Wij begeleiden onze tijdelijke medewerkers bij het ontwikkelen van vaktechnische kennis, interactieve vaardigheden en een aangepaste werkattitude. Zo versterken we hun leermogelijkheden en veerkracht bij het zoeken naar een job in het reguliere arbeidscircuit.

Misschien nog belangrijker: we verstevigen ook de eigenwaarde van de medewerkers. Toekomstige werkgevers krijgen er een waardevolle arbeidskracht bij. Een win-win situatie dus!

Lees onze brochure over tewerkstelling bij Opnieuw & Co
Medewerker productie
koffie

Creëren van een professioneel leer- en werkklimaat

Bij Opnieuw & Co zetten we ieders bekwaamheden optimaal in en versterken we deze. Zo creëren we een professioneel leer- en werkklimaat.

We streven ernaar om gerichte ontwikkelingskansen te bieden die relevant zijn voor het individueel ontwikkelingspad van de medewerker en de organisatie.

Medewerker productie textiel

Onze geschiedenis

Opnieuw & Co bestaat al 30 jaar en is daarmee de oudste kringloopwinkel van Vlaanderen. Ben jij benieuwd naar onze rijke geschiedenis en ons ontstaan? Lees er hier alles over.

Bekijk onze geschiedenis

Onze medewerkers delen hun ervaring

Door te werken bij Opnieuw & Co geef je mensen én spullen een (tweede) kans. Lees de ervaringen van onze medewerkers & doorstromers.

Vorige

Volgende

Iedereen was altijd heel vriendelijk en geduldig. Ik ben Opnieuw & Co heel dankbaar dat ze mij de kans gaven om werkervaring te vergaren. Daardoor kon ik ook elders aan de slag.

doorgestroomde medewerker

Hasanain Kanaan

doorgestroomd als kwaliteitscontroleur bij een logistiek bedrijf

Ik kijk met een blij, warm en vooral voldaan gevoel terug op mijn periode bij Opnieuw & Co aangezien ik enorm veel geleerd heb en dit mijn kans op een job in de sector vergroot heeft.

Naomi getuigenis

Naomi Van Cotthem

Voormalig administratief medewerker doorgestroomd

Onze vacatures

Ontdek onze openstaande vacatures voor omkaderend personeel en misschien word jij wel onze nieuwe collega! Tot snel?

Werkbegeleider Productie

Momenteel zoeken we voor onze kringloopwinkels een gemotiveerde werkbegeleider die ons productieteam komt versterken. Zo zorg jij mee voor meer producthergebruik!

Bekijk de vacature

Coördinator HR-beleid, opleiding en sociale dienst– Mortsel

Momenteel zoeken we voor onze kringloopwinkels een gemotiveerde coördinator om ons HR-team te versterken. Zoek jij een duurzame en sociale job? Solliciteer nu!

Bekijk de vacature

De verschillende statuten bij Opnieuw & Co

Tot de omkadering van Opnieuw & Co behoren het management, ondersteunende diensten (HR, financiën, administratie, sociaal werk en marketing & communicatie), operationele diensten (logistiek, productie, dienstverlening), infrastructuur en winkelverantwoordelijken.

Artikel 60’ers/leermedewerkers

Leermedewerkers zijn door het OCMW in een statuut artikel 60 bij Opnieuw & Co tewerkgesteld. Zij doen bij ons voor één tot twee jaar ervaring op om daarna door te stromen naar de reguliere arbeidsmarkt.

Medewerkers maatwerk

Medewerkers maatwerk zijn werknemers die nood hebben aan begeleiding op de werkvloer vanwege psychische of fysische beperkingen of na langdurige werkloosheid. Zij staan bij Opnieuw & Co op de loonlijst.

Medewerkers arbeidszorg

Arbeidszorgmedewerkers kunnen door persoonlijke of maatschappelijke redenen niet meer in het reguliere arbeidscircuit werken. Zij werken vrijwillig onbetaald bij Opnieuw & Co met zorg- en welzijnsbegeleiding.

Stagaires

Stagaires doen bij Opnieuw & Co waardevolle werkervaring op als opstap naar de arbeidsmarkt.

Heb je interesse? Neem contact op

Lerend werken (aanloopfase)

Jongeren onder 18 jaar die lerend werken gaan deeltijds naar school gaan en werken deeltijds voor Opnieuw & Co.

Interesse? Neem contact met ons op

Via justitie

Werknemers via justitie kunnen bij Opnieuw & Co hun werkstraf (max. 200 dagen) uitvoeren.

Reguliere medewerkers

Reguliere medewerkers werken betaald en onder contract van onbepaalde duur bij Opnieuw & Co.

Omkadering

Tot de omkadering van Opnieuw & Co behoren het management, ondersteunende diensten (HR, financiën, administratie, sociaal werk en marketing & communicatie), operationele diensten (logistiek, productie, dienstverlening), infrastructuur en winkelverantwoordelijken.